Các nhà tuyển dụng Nhật Bản luôn coi trọng phần thi tuyển đơn hàng, họ đánh giá người lao động từ lúc bước vào đến khi kết thúc vòng phỏng vấn. Để “chắc suất” đi xuất khẩu lao động Nhật Bản, bạn phải thể hiện bản thân thật tốt trước các nhà tuyển dụng.

Trình tự thông thường của một buổi phỏng vấn 

            1. Vào phòng phỏng vấn.

            2. Chào hỏi và giới thiệu bản thân.

            3. Những câu hỏi của nhà tuyển dụng và cách trả lời của bạn.

            4. Câu hỏi của bạn cho nhà tuyển dụng.

Chỉ cần nằm rõ những quy trình phỏng vấn thì tỉ lệ đỗ đơn hàng cao đến 75%

Vào phòng phỏng vấn

Ở Việt Nam, khi bạn vào một phòng ban nào khác, bạn đều phải gõ cửa, đây được coi là phép lịch sự tối thiểu nhất trong nét văn hóa người Việt. Đối với vòng phỏng vấn đơn hàng, hãy gõ cửa 2 lần trước khi vào bạn nhé. Việc gõ cửa trước khi vào sẽ giúp bạn “ghi điểm” đầu tiên với nhà tuyển dụng.

Tuy nhiên, không phải gõ cửa xong là bạn cứ thế mở cửa và đi thẳng vào. Hãy chờ nhà tuyển dụng nói “はい、どうぞ“ (hai, douzo: vâng, xin mời vào) thì bạn mở cửa phòng và cúi người nói ”しつれいします“ “ shitsureshimasu” có nghĩa là “Tôi xin phép ạ”.

Đừng quên khép cửa lại một cách nhẹ nhàng rồi sau đó bắt đầu phần giới thiệu bản thân nhé. Bạn hãy nói tên của mình thật rõ ràng và nở một nụ cười thật tự tin. Ví dụ: “わたしは NGUYEN HONG TRANG - “watashi wa Nguyen Hong Trang desu. Douzo, yoroshiku onegaishimasu” có nghĩa là “ Tôi tên là NGUYỄN HỒNG TRANG. Rất mong nhận được sự giúp đỡ”.

Khi nhà tuyển dụng mời bạn ngồi, trước khi ngồi xuống ghế bạn nên nói lại một lần câu ”しつれいします“ “ shitsureshimasu” có nghĩa là “Tôi xin phép ạ”.

Đối với người Nhật bạn cần phải tỉ mỉ từ từng phép lịch sự cơ bản

Chào hỏi và giới thiệu bản thân

Cúi người và chào khách

Người Nhật hay chào nhau bằng câu  “はじめまして” - “hajimemashite” ( Rất vui được gặp bạn), vì thế bạn có thể nói câu chào này nhé. Bên cạnh đó, đối với lần đầu gặp gỡ bạn nên chọn cách chào hỏi ở mức độ lịch sự nhất là cúi chào 45°.

Khi chào hỏi cũng như trong suốt quá trình trả lời phỏng vấn bạn nên thể hiện khuôn mặt tươi tắn, nhìn thẳng vào đối phương với thái độ và ảnh mắt chân thành.

Cúi người nghiêng góc chào được xem là cách chào tôn trọng của người Nhật

Giới thiệu tên, tuổi, quê quán, gia đình

Trong lớp học nguồn trước buổi thi tuyển, bạn sẽ được giáo viên hướng dẫn về cách trả lời phỏng vấn, cách chào hỏi và giới thiệu bản thân cơ bản nhất.

Ví dụ:

“わたしは NGUYEN HONG TRANG です。” “watashi wa NGUYEN HONG TRANG desu” (Tôi tên là NGUYỄN HỒNG TRANG)”

“23歳です。”  “nijuusan sai desu”  “Tôi 23 tuổi”

“ハノイからきました。“ / Hanoi kara kimashita /  : Tôi đến từ Hà Nội

”ハノイにすんでいます“ / Hanoi ni sunde imasu / : Tôi sống ở Hà Nội

“わたしのふるさとはハノイです”/ watashinofurusato wa Hanoi desu / : Quê tôi ở Hà Nội

Giới thiệu về gia đình

“かぞくは5人です。” / kazoku wa gonin desu/:  Gia đình tôi có 5 người

Ngoài ra, các nhà tuyển dụng rất hay hỏi về sở thích và nguyện vọng của bạn, do đó, đừng quên chuẩn bị cho mình một số từ vựng và cách trả lời thật hay cho câu hỏi này nhé.

Ví dụ: わたしのしゅみはサッカーです。 / watashi no shumi wa sakka desu/:  Sở thích của tôi là bóng đá. 

およぎ / すいえい: (Oyogi/ Sui Ei): Bơi lội

ダンス (Dansu): Nhảy

ピアノ (Piano): Chơi đàn piano

どくしょ(Dokusho): Đọc sách

Câu hỏi nguyện vọng, tùy theo mục đích xuất khẩu lao động Nhật Bản của từng người mà mỗi TTS có thể đưa ra các câu trả lời khác nhau.

Một câu trả lời hay sẽ đánh giá năng lực của bạn trong cuộc phỏng vấn

Kinh nghiệm phỏng vấn đơn hàng đi Nhật trúng tuyển nhanh

Thứ nhất: Giới thiệu bản thân bằng tiếng Nhật to, rõ ràng. Luôn thể hiện vẻ mặt tươi tắn, vui vẻ . Điều này thể hiện bạn là một người khỏe mạnh, có thái độ tích cực và hòa đồng. 

Thứ hai: Tự tin, bình tĩnh nhìn thẳng về phía nhà tuyển dụng, thể hiện thái độ đúng mực, chú ý lắng nghe câu hỏi và trả lời câu hỏi.

Thứ ba: Trả lời ngắn gọn, xúc tích, đi thẳng vào trọng tâm của câu hỏi. 

Thứ tư: Bạn phải trả lời câu hỏi của nhà tuyển dụng theo như nội dung bạn đã viết trong CV (nếu có). Điều này thể hiện bạn là một người trung thực. 

Thứ năm: Chú ý tác phong đi đứng và ngồi khi phỏng vấn để dễ dàng ăn điểm. 

Người Nhật rất thân thiện với những ai vui vẻ và tôn trọng họ

Trên đây là những thông tin cơ bản nhất giúp bạn tự tin bước vào vòng phỏng vấn đơn hàng. Nếu bạn còn bất cứ thắc mắc nào về quy trình phỏng vấn hoặc các câu hỏi có thể gặp trong buổi thi tuyển, hãy liên hệ với chúng tôi qua Hotline: 0393125151 để được đội ngũ nhân viên tư vấn chi tiết nhất nhé.

CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI QUỐC TẾ NOZOMI JAPAN

Là công ty chuyên cung cấp lao động cho những Doanh nghiệp bên Nhật Bản, được thành lập từ năm 2000 NOZOMI đem đến hàng triệu việc làm cho những lao động tại Việt Nam, tạo những con đường lập nghiệp tại nước ngoài cho các bạn trẻ muốn vươn mình.
Nếu bạn đang có ý định xuất khẩu lao động tại Nhật bản hãy liên hệ với chúng tôi để được tư vấn những đơn hàng Tốt nhất về thu nhập và kỹ năng.

Hotline: 0393125151

Địa chỉ: Tầng 5, Toàn nhà M5, 91 Nguyễn Chí Thanh, Đống Đa, Hà Nội